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8月26日下午，首发展机关党支部与工会联合开展以“读书启迪智慧，智慧滋养心灵”为主题的8月读书交流分享会。
首先，由主持人宣读了《首发展“八月读书分享交流会”活动方案》。
然后，由各部门及子公司共7名员工依次推荐好书，分享读后感。
1.来自集团综合（党办）部的孟韧分享了戴蒙德的《剧变》。
该书的思路是治大国如烹小鲜，她从12条关键因素中梳理出4条，认为是解决危机的必要条件，分别为：承认问题、全面认清自己、不以受害者自怜、选择性的进行改变。
2.来自集团重大事务部的孙祎先分享了费孝通的《乡土中国》。
推荐理由：一是通过了解国家大多数群体来了解国家，中国社会的根源是带着泥土气息的；二是作为国企员工也需要对乡村社会有更好地理解；三是从业务角度看，投资不仅要研究被投企业领先技术，还要看社会价值和社会贡献。
3.来自集团科技孵化部的李海龙分享了阿伯拉肖夫的《这是你的船》。
此书讲的“本福尔德号”如何通过管理成为美军王牌驱逐舰，分享了其中观点，例如：要勤于思考，实事求是，敢于质疑权威；尝试需要勇气，它可以锻炼人的技能，培养他的勇气等8个方面。
4.来自集团规划发展部的张高凡分享了《注定一战？》。
她通过8月25日国务院副总理刘鹤同美国贸易代表、财政部长就第一阶段经贸协议落实通话的时事，结合自己观点同书中阐述的中美之间是否会掉入“修昔底德陷阱”作分享。中美主要问题基于双方各自政治经济体系下产生的结构性矛盾，引申出科技之争与游戏规则之争源于中美双方的理解不同。
5.来自集团风控与投后服务部的周媞分享了苏世民的《我的经验与教训》。
苏世民作为黑石集团的联合创始人，书中分享了个人经历和经验教训。脱离原生家庭，不安于现状；若足够渴望一件事物，只要坚持努力，就会达成；特别有行动力，速战速决、敢于挑战；倾听对方，替别人解决问题，才能创造价值；反复营销你的愿景；敢于打破惯例和恐惧、追求真相和变革；缺什么补什么，事情一件件做，就能做好。
6.来自首发展投资管理公司的袁梦分享了《柏拉图对话录》。
这是一本柏拉图记载他的老师苏格拉底生前事迹和哲学观点的书。分析了苏格拉底哲学思想中不成熟部分，世界上所有的定义都是绝对存在、亘古不变的。同时也有闪光点，他对智慧的看法：人们因为放纵而自我克制，自我克制、正义、勇敢、智慧本身就是一种灵魂的净化。
7.来自集团财务管理部的实习生王一帆分享了东野圭吾的《解忧杂货店》。
讲述的是三个小偷阴差阳错闯入神奇杂货店，收到3封33年前的咨询信并回复的故事。通过书中5个温暖而有力量的小故事，得到两点感受：一是只有自己才能左右自己，要遵从内心的选择。二是淡淡浅浅的情感或许更加舒适和谐，像星辰阳光一样永恒。
最后，由集团风控与投后服务部总经理，也是“7月读书分享会”第一名获得者罗滨函进行讲话。他对各位选手一一进行了点评。他提到读书能够培养思维，获得温暖、变得坚强，转化解决问题。通过读书分享活动，很好地展现了选手们优秀的另一面。同时推荐了他最近读的《文明的冲突》一书。
